Talento si, ma quale?
Spunti di riflessione individuale ed esperienze aziendali sul concetto di talento.
Quando pensiamo al talento, spesso immaginiamo qualcosa di straordinario, raro, magari riservato a pochi.
Ma il talento non è un’etichetta, né un superpotere.
È ciò che accade quando siamo autentici, quando mettiamo in gioco ciò che ci rende unici.
In questa testimonianza parleremo di come riconoscere il proprio talento, allenarlo nel tempo e – soprattutto – di quanto sia importante che anche le aziende imparino a valorizzarlo, in tutte le sue forme.
Specialista di sviluppo organizzativo e formazione presso Sky Italia
Con una laurea in Psicologia del lavoro e delle organizzazioni sono entrata in Sky (ex Telepiù) nel 2001, occupandomi di recruiting e formazione nell’ambito della gestione della relazione con il cliente.
Dal 2018 ho integrato la mia esperienza sulle tematiche HR, concentrandomi, tra l’altro, sull’analisi di clima aziendale e sui sistemi di performance management.
Ho un focus specifico sugli interventi di sviluppo organizzativo, sui percorsi di carriera per i talenti di Sky Italia e sulle tematiche DE&I.

Francesca Frau






